Расчет пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в 1С ЗУП
Добрый день!
Наши параметры следующие: 1С:Предприятие 8.2 (8.2.18.104)
Зарплата и Управление Персоналом (базовая), редакция 2.5 (2.5.72.2)
В декабре с 13.12.13 у нас начались выплаты пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет, сразу на 1 и 2 ребенка ( у сотрудницы двойня)
в нашем регионе РК 15%, то есть минимальное пособие на 1 ребенка - 2822,02 руб., на 2 ребенка - 5644,03 рубля.
Среднедневной заработок сотрудницы 266,71 руб.
Расчет на первого ребенка: 266,71*30,4*40% = 3243,19, за неполный месяц декабря 3243,19/31*19=1987,76
Расчет на второго ребенка: 266,71-30,4*40% = 3243,19, т.е. пособие на второго по установленному минимуму 5644,03 руб.
тогда за неполный декабрь: 5644,03/31*19=3459,25 руб.
Общая сумма пособия по моим подсчетам: 1987,76+3459,25 руб. = 5447,01 руб.
Программа почему то насчитывает только 5188,87 руб.
Подскажите пожалуйста как мне это исправить, или я в ручную считаю не правильно как то?
Заранее признательна за ответы 💐
Наши параметры следующие: 1С:Предприятие 8.2 (8.2.18.104)
Зарплата и Управление Персоналом (базовая), редакция 2.5 (2.5.72.2)
В декабре с 13.12.13 у нас начались выплаты пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет, сразу на 1 и 2 ребенка ( у сотрудницы двойня)
в нашем регионе РК 15%, то есть минимальное пособие на 1 ребенка - 2822,02 руб., на 2 ребенка - 5644,03 рубля.
Среднедневной заработок сотрудницы 266,71 руб.
Расчет на первого ребенка: 266,71*30,4*40% = 3243,19, за неполный месяц декабря 3243,19/31*19=1987,76
Расчет на второго ребенка: 266,71-30,4*40% = 3243,19, т.е. пособие на второго по установленному минимуму 5644,03 руб.
тогда за неполный декабрь: 5644,03/31*19=3459,25 руб.
Общая сумма пособия по моим подсчетам: 1987,76+3459,25 руб. = 5447,01 руб.
Программа почему то насчитывает только 5188,87 руб.
Подскажите пожалуйста как мне это исправить, или я в ручную считаю не правильно как то?
Заранее признательна за ответы 💐
Comments
-
Добрый день!
Получается, что и на первого, и на второго ребенка пособие считается в минимальном установленном размере.
Посмотрите расчет среднего заработка к документу "Отпуска по уходу за ребенком" на первого ребенка. В расчете видно фактический СДЗ, минимальный и максимальный СДЗ. Что в нём указано? -
Цитата: Добрый день!Получается, что и на первого, и на второго ребенка пособие считается в минимальном установленном размере.Посмотрите расчет среднего заработка к документу "Отпуска по уходу за ребенком" на первого ребенка. В расчете видно фактический СДЗ, минимальный и максимальный СДЗ. Что в нём указано?
Добрый день!
Расчет, который формирует программа я прикрепила к сообщению.
пробую завести на одного - первого ребенка, по нему считает правильно, исходя из фактического заработка, но на второго тогда заводить не дает отдельным документом. И 50 рублей начисляются только один раз, они же должны по идее на каждого ребенка 🤔 -
Цитата: Расчет, который формирует программа я прикрепила к сообщению.пробую завести на одного - первого ребенка, по нему считает правильно, исходя из фактического заработка, но на второго тогда заводить не дает отдельным документом.
Статьей 11.2 255-ФЗ установлены ограничения при назначении ежемесячного пособия по уходу за двумя и более детьми. С одной стороны пособие не может превышать 100% среднего заработка женщины, с другой стороны быть менее суммированного минимального размера пособия:
Статья 11.2. Размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком
... 2. В случае ухода за двумя и более детьми до достижения ими возраста полутора лет размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком, исчисленный в соответствии с частью 1 настоящей статьи, суммируется. При этом суммированный размер пособия не может превышать 100 процентов среднего заработка застрахованного лица, определенного в порядке, установленном статьей 14 настоящего Федерального закона, но не может быть менее суммированного минимального размера этого пособия. ...
У вашей сотрудницы СДЗ = 266,71 руб. Средний заработок = 266,71 * 30,4 календ.дня = 8107,98 руб. Суммированный размер пособий = 2822,02 + 5644,03 = 8466,05 руб.
Считаем пособия сотрудницы: на первого ребенка = 266,71*30,4*40% = 3243,19 руб. (это больше минимального пособия 2822,02, поэтому берем начисленную сумму), на второго ребенка = 3243,19 руб. (это меньше минимального пособия 5644,03, поэтому берем минимальное пособие), итого на двух детей = 3243,19+5644,03 = 8887,22 руб.
Т.к. это больше, чем 100% среднего заработка сотрудницы, то пособие по уходу за двумя детьми назначается в суммированном минимальном размере, т.е. 2822,02+5644,03 = 8466,05 руб. Эта сумма хоть и больше 100% среднего заработка, но пособие не может быть меньше её.
Получается, что программа считает верно.Цитата: И 50 рублей начисляются только один раз, они же должны по идее на каждого ребенка
Не соглашусь. Компенсационная выплата назначается женщинам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком. Данная выплата не привязана к количеству детей и в любом случае выплачивается в размере 50 рублей + р/к. -
Спасибо большое 💐 Вы мне очень, очень помогли
